Вы можете связаться
с нами по любому вопросу.
с 9:00 до 18:00
по рабочим дням,
бесплатно по России
Work-life balance
Баланс между работой и личной жизнью – важный фактор, улучшающий качество жизни.
Решения по питанию Содексо
Качественное и разнообразное питание для всех сотрудников и регионов при сохранении контроля над затратами
Социальные льготы
Решение в области гибких льгот для индивидуального подхода и удовлетворения потребностей всех сотрудников
Программы внутренней мотивации сотрудников
Эффективное решение, дарящее свободу выбора и простоту в использовании
Стимулирование и программы внешней мотивации сотрудников и партнёров
Карты Gift Pass – это наиболее удобное и эффективное решение для поощрения успешных сотрудников и награды за высокие достижения.
Санаторно-курортное лечение и путешествия по России
Самый эффективный способ предложить сотрудникам идеальный отпуск. Комплексное решение, доступное на платформе выбора туров и путешествий от Содексо.
Мы в Содексо верим, что качество жизни помогает сотрудникам оставаться здоровыми, счастливыми, мотивированными и продуктивными, которые помогают компаниям развивать бизнес. И, как мировой лидер c 55-летним опытом реализации услуг для клиентов по всему миру, мы верим, что качество жизни сотрудников улучшается, когда мы реализуем наши услуги в сфере питания, мотивации и вознаграждения персонала,санаторно-курортного лечения, детского отдыха и путешествий по России. Всё большее количество современных компаний понимают, что высокий темп работы, хроническая усталость, стрессы, возрастающие требования к качеству и скорости выполнения задач, турбулентность бизнеса и постоянные изменения в технологиях и процессах приводят к выгоранию не только лучших сотрудников, но и всего коллектива. К счастью, у нас есть решения, направленные на улучшение work-life balance сотрудников. Сбалансированное питание, занятия спортом, здоровый образ жизни, полноценный отдых и путешествия, забота о семье – главные стимулы мотивации сотрудников для компаний, которые заботятся о своих сотрудниках.
Другие статьи
